原动力企业拓展训练

在现代社会的经济竞争中，企业不能仅仅满足于维持现有的运营模式，更需要不断拓宽业务领域，扩展市场份额。为此，企业拓展训练成为了越来越受到关注的培训方式之一。企业拓展训练是在自然环境、艺术、探险、军事等情境中，通过实际操作，驾驭自我、开阔眼界、磨砺意志，增进交流协作，激发团队凝聚力和创造力的一种团队建设方式。下面就从几个方面探讨企业拓展训练的作用。

一、 提升团队凝聚力

企业拓展训练中，参与者经常需要分组协作完成任务。而完成任务需要组员之间的相互配合、互相信任和互相支持。在这个过程中，团队成员会克服固有的观念、消除个人利益的考虑，真正实现以团队为重的精神，从而提升团队凝聚力。

二、 拓宽视野思路

企业拓展训练通常会选取人迹罕至的山区、森林、沙漠、草原等开展活动，这些区域的自然条件会给学员带来前所未有的挑战，也会激发学员更大的创新性和思维活跃度。在完成过程中，学员需要跨越不同的障碍，使他们意识到在日常工作中也需要用新的思路来突破困难问题。

三、 提高应变能力

企业拓展训练中，通常有意想不到的情况出现，让参与者面临不确定、不可预测的情况，要求他们在短时间内做出决策并处理好事态。这些活动可以让学员在有些压力下，更好地应对突发情况，提高应变能力。

四、 增强沟通协作能力

在拓展训练中，不同的人有不同的需求和特点，需要进行有效的协商和沟通来达成共识，需要团队成员之间相互信任协作，从而实现团队协作力的最大化。这些都是现代企业所迫切需要的。

五、 提升个人自我管理能力

企业拓展训练中，参与者需要学会自我管理和控制，以应对不同的任务和环境，尽可能有效地利用自身所具备的资源和能力，从而提高自我意识、自我敏感和自我管理等能力。

总之，企业拓展训练是一种非常有效的团队建设方式，可培养团队成员的凝聚力、意识、思维、沟通能力、协作力、管理等多方面的能力，对于企业提升团队战斗力、创新力和市场竞争力都具有非常积极的作用。